РЕГИОНАЛЬНАЯ ИННОВАЦИОННАЯ ПЛОЩАДКА
«Карьерный ориентир»: инновационный инструмент ориентации подростков на рынке труда и в сфере образования Самарской области
В 2024-2025 учебном году на базе МБУ ДО «Центр внешкольной работы «Парус» г.о. Самара реализуются региональная инновационная площадка «Карьерный ориентир»: инновационный инструмент ориентации подростков на рынке труда и в сфере образования Самарской области».
В рамках реализации деятельности региональной инновационной площадки «Карьерный ориентир»: инновационный инструмент ориентации подростков на рынке труда и в сфере образования Самарской области» 29 октября 2024 года в Центре внешкольной работы «Парус» прошел вебинар-презентация «Карьерный ориентир» - комплексный профориентационный проект».

На вебинар зарегистрировалось 150 участников, которые познакомились с инновационными апробированными технологиями, направленными на ориентацию подростков на рынке труда и в сфере образования Самарской области - деловой профориентационной игрой «Работа мечты» и образовательным марафоном «Я в балансе: Карьера + Финансы».
Уважаемые коллеги!
Если вы хотите стать участником мероприятий региональной инновационной площадки «Карьерный ориентир»: инновационный инструмент ориентации подростков на рынке труда и в сфере образования Самарской области», необходимо заполнить заявку на участие в региональной инновационной площадке по ссылке https://forms.yandex.ru/u/671f2aff02848f3356f554a9/ или в формате Word и прислать по электронной почте cvr.secretar@yandex.ru
Будем рады дальнейшему сотрудничеству!

НОВОСТИ

28 ноября 2024 года в школе № 10 "Успех" методисты и педагоги Центра внешкольной работы "Парус" провели деловую профориентационную игру "Работа мечты".


Игра проводилась в рамках региональной инновационной площадки "Карьерный ориентир": инновационный инструмент ориентации подростков на рынке труда и в сфере образования Самарской области", которая реализуется в нашем Центре в этом учебном году.


Игра "Работа мечты" нацелена на подростков в возрасте 14-18 лет и помогает им примерить на себя роль соискателя рабочего места. Дети учатся собирать портфолио и презентовать себя как потенциального сотрудника, проигрывая ситуацию трудоустройства в организации из различных сфер деятельности.

Made on
Tilda